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CEO們從運動中獲得了哪些領(lǐng)導(dǎo)技能？
攝影：HALFPOINT IMAGES —— 蓋蒂圖片社一直以來有一種刻板的觀點認為，體育生的人生巔峰就在高中。這或許表明人們認為他們更專注于體育而不是學(xué)習(xí)，也可能代表了人們的嫉妒心理。但事實證明，專心投入體育事業(yè)可以讓你成為人生的贏家：對美國常春藤盟校校友的一項大范圍調(diào)查顯示，體育生職業(yè)生涯的收入...
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微軟CEO：同理心是最難學(xué)的一種技能，比軟技能更加重要
薩蒂亞·納德拉認為，擁有同理心，不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)者更好地與員工建立聯(lián)系，還能拉近與客戶的關(guān)系。圖片來源：BEN KRIEMANN—GETTY IMAGES在當今的領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域，毫無疑問軟技能非常流行。但不要立刻將同理心與其他軟技能混為一談。這是因為，微軟（Microsoft）CEO薩蒂亞·納德拉堅信，理解...
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招聘者更關(guān)注應(yīng)聘者的技能，而不是出身
圖片來源：GETTY IMAGES幾十年來，公司主要通過學(xué)位、工作經(jīng)驗和其他背景信息來篩選和衡量候選人，以確定雇傭和晉升的對象。然而，這一模式的缺陷正在變得越來越明顯：61%的美國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人在領(lǐng)英（LinkedIn）最近的調(diào)查中表示，目前吸引頂尖人才是一項挑戰(zhàn)——研究表明，傳統(tǒng)的信息，例如具體的工作...
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哪吒L交付，CEO張勇現(xiàn)場鞠躬并給車主開門
5月10日，在哪吒汽車蘇州福茂用戶中心，哪吒L迎來首批用戶交付，并同期在全國開啟交付，哪吒汽車CEO張勇親手為首批用戶交車，并現(xiàn)場向用戶60度鞠躬。...
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“軟”技能很難衡量，而且需求甚大。有辦法教授嗎？
雇主難以聘請到足夠的高情商員工，并耗費了大量的精力，向大量現(xiàn)有員工灌輸“強力技能”。圖片來源：PeopleImages Getty Images毋庸置疑的是，所謂的軟技能，也就是那些難以衡量的能力，例如同理心、適應(yīng)能力和善于溝通想法，需要一個新的名稱。Skillsoft的產(chǎn)品開發(fā)業(yè)務(wù)副總裁海德·阿貝...
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三大技能助推職場成功
夏天就要到了，即將畢業(yè)的大學(xué)生們可能都在盤算職業(yè)生涯。工作中需要的專業(yè)知識當然要掌握，不過想脫穎而出成就長期穩(wěn)定的事業(yè)，還要具備一些重要素質(zhì)。傳統(tǒng)教科書里并沒提及，但卓越員工跟好員工經(jīng)常有三點區(qū)別：呈現(xiàn)真實的自己記住表現(xiàn)出真實的自己。白天在工作中跟晚上出現(xiàn)在家人和朋友面前應(yīng)該沒什么不一樣。差別很大的...
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“破產(chǎn)重整”救得了海航嗎？
破產(chǎn)重整，就好比是企業(yè)重生，針對那些仍有價值、有生存可能性的企業(yè)進行重整，原有股東的股權(quán)讓渡給新進入的投資人，可能是100%，也可能是原有股東留一部分給自己。但事情也并非真如此樂觀。公告顯示，海航三家公司違規(guī)占款合計達614.82億元之巨，違規(guī)擔(dān)保也達到465.31億元。三年過后也許又是三年，海航的...
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第五講：首席執(zhí)行官的溝通技能
雙語訪談實錄：Thomas D. Gorman: You're talking about the personalities and styles of several of the CEOs that you've mentioned, the great CEO's in your writi...
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在混亂中，戴姆勒－克萊斯勒取得了杰出的成就
梅塞德斯與克萊斯勒正在分享汽車制造技術(shù)的秘訣，兩家公司可以更快、更節(jié)省地生產(chǎn)出汽車。作者：米什萊恩?梅納德（Micheline Maynard）弗蘭克?法加（Frank Faga）進退兩難。在克萊斯勒公司（Chrysler）位于密歇根州斯特靈海茨市的生產(chǎn)車間里，法加必須在一條生產(chǎn)線上同時生產(chǎn)硬頂轎車...
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智己聯(lián)席CEO談智己L6“王炸”：超快充固態(tài)電池
3月25日，智己聯(lián)席CEO劉濤在微博稱，智己L6將在準900V超強性能平臺基礎(chǔ)上，推出王炸：首個量產(chǎn)上車的超快充固態(tài)電池！超1000公里續(xù)航+準900V超快充，徹底解決純電車的里程焦慮。...
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